O NEO Personality Inventory é uma avaliação comportamental reconhecida mundialmente. Comprovado para estabelecer com precisão a personalidade de adultos e adolescentes, o NEO PI-R também é conhecido como Teste das Cinco Grandes Personalidade, devido ao uso do Modelo dos Cinco Fatores da personalidade para medir o caráter. O questionário NEO PI-R entrou nos negócios e na indústria como uma avaliação pré-emprego. Prática para o teste de personalidade NEO com nosso pacote completo de preparação.
JobTestPrep otimiza sua pontuação NEO com nossos testes de personalidade prática e nossa análise aprofundada e individualizada de seus resultados de testes práticos. Nosso teste de prática de personalidade segue os princípios do NEO Personality Inventory para melhorar sua familiaridade e conforto com o NEO PI-R. Prepare-se para o dia de testes com o JobTestPrep.
Inventário de Personalidade NEO (NEO PI-R):
Inventário de cinco fatores NEO (NEO-FFI):
As características avaliadas no Inventário de Personalidade NEO estão listadas abaixo, juntamente com as dimensões avaliadas em cada característica.
Neuroticism |
---|
Anxious |
Angry/Hostile |
Depressed |
Self-Conscious |
Impulsive |
Vulnerable |
Extraversion |
---|
Warm |
Gregarious |
Assertive |
Active |
Excitement Seeker |
Positive |
Openness To Experience |
---|
Fantasy |
Values Aesthetics |
Feelings |
Actions |
Ideas |
Values |
Conscientiousness |
---|
Competent |
Order |
Dutiful |
Achievement-Striving |
Self-Disciplined |
Deliberate |
Agreeableness |
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Trusting |
Straightforward |
Altruistic |
Compliant |
Modest |
Tender-Minded |
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